Rosario, Milton / Santos, Magdalena
Durante años hemos visto estrategias brillantes fracasar por ignorar la dimensión humana. Este libro acierta al posicionar la cultura organizacional, el liderazgo y el gobierno corporativo no como silos, sino como un engranaje interdependiente y un sistema operativo integral. Los autores nos entregan una hoja de ruta pragmática y profunda para que la alta dirección y los consejos de administración asuman su rol indelegable como arquitectos de la cultura. Es una herramienta directiva fundamental para transformar las buenas intenciones en ventajas competitivas reales y sostenibles. Víctor Esquivel Socio director general de KPMG en México Líder del clúster de México y Centroamérica
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